当下的社会中如果想更好的生活你需要正确的去表现自己的才能。而如何体现自己的价值也是一个需要考虑的问题，正确认识自己的价值，然后正确体现自己的价值，为自己取得最大的利益。

在职场中，才能的显露是一种智慧，只有正确的显露才可以为自己寻求主动权以及选择权。而现在评价一个人价值的标准是什么呢？一般是他已经取得的成果，或者他将来能够取得的成果，而已有的、卓越的成果才是自己价值最直观的体现，也就能为自己争取到合适的利益。但是有些成果是短暂的，他只可以带来短期的价值体现，所以这种成果必须是不断的在进步，不然这种价值会很快消失。一个人需要保持他的价值体现才是被认可的才能显露。有些价值是个人认为的，虽然在一个方面创造了价值，但却需要看待一个整体，是否自己正在的创造了价值，并不是自以为的就是价值，价值体现在别人的认可以及自己生活的改变。而做到这些才是才能显露的正确体现，自己将会获得更多的利益。

人虽有才，但不可一次尽显，把需要用到的才能在正确的时刻展现，才能最好的发挥自己的价值。持续的价值体现能让自己收获持续的回报，这份回报包括物质上的以及精神上的东西，而这也是对自己的一种鞭策，持续的价值体现需要自己去不断的充实自己。如果不选择进步，那么终将回到无法选择的起点。做事围绕着价值，才能有实现价值的时候，因为实现自己的价值已经默默地在心头徘徊，他俨然成为了另一个理想。让价值合适的体现，会让自己的生活更加美好。

虽是价值的体现如细水长流，但是每个人需要一个开门红，来确定自己的价值，自己做的事情是有价值的，自己能够实现自己的价值，然后以此为基础，不断去寻找创造价值的机会，不断的充实自己，让自己的价值得以长久的体现。

当一个人想要体现自己的价值之时，首先要认识的事自己有什么价值，自己能创造什么样的价值，自己能够以怎样的方式来体现这种价值，所以说一个人价值的完整体现是需要智慧的，是一个探索的过程。
（本文摘自于中国人力资源网）