舟山市普陀区奋力打造“没有围墙的海岛创业园”

为进一步增强全区依海而兴、向海图强的特色发展优势，今年以来，普陀区人社局以“小岛你好—海岛共富行动”为契机，以“一岛一品、一岛一策”差异化发展为方式，创新打造“...[详细]

查看全文 2022-09-27   

舟山市开辟高校毕业生“海味创业”模式

近年来，舟山市瞄准共同富裕示范区先行市建设目标，高质量建设现代海洋城市，高水平打造海洋特色人才港，依托独特的海洋区位优势，在促进高校毕业生创业工作上，因地制宜，...[详细]

查看全文 2022-09-15   

宁波市江北区聚焦“九有”服务打造灵活就业“最优地”

为切实提高灵活就业质量和灵活就业人员综合保障水平，宁波市江北区建立健全全域覆盖、全员保障、精准高效的线上线下灵活就业服务体系，进一步挖掘扩就业潜力、巩固保就业成...[详细]

查看全文 2022-08-24   

全力打造“浙派工匠”名片 筑牢社会经济发展之基

今年，岱山县人社局锚定共同富裕示范区海岛样板建设目标，多赛道发力抓好技能人才队伍建设，全方位、体系化、高质量打造“浙派工匠”金名片。截至目前，已提前超额完成省民...[详细]

查看全文 2022-08-17   

做好“加减法”，嵊泗人社护航企业再出发

今年以来，嵊泗县人社局以“助企纾困”为核心，狠抓政策宣传，注重业务培训，加快落实惠民惠企政策，护航企业渡过难关，助力经济发展稳进提质。截至目前，全县已累计返还78...[详细]

查看全文 2022-08-17   

关于阶段性缓缴职工基本医疗保险单位缴费的通知

各县（区）医疗保障局、发展和改革局、财政局，国家税务总局舟山市各县（区）税务局：根据《浙江省医疗保障局 浙江省发展改革委 浙江省财政厅 国家税务总局浙江省税务局转...[详细]

查看全文 2022-07-21   

舟山市普陀区“四强四多”推动高校毕业生招引逆势飘红

针对疫情期间高校毕业生就业供需端结构性不平衡、不匹配问题，普陀区从信息联通、形式创新、校地合作、平台建设四个方面出发，直击高校毕业生引进工作痛点难点。2019至2021...[详细]

查看全文 2022-06-21   

舟山市“四个精细化”推动社保基金专项整治走深走实

舟山市人力社保局紧扣基金安全这条主线，全力推进社保基金管理问题专项整治工作，严格“三个必查”，聚焦“五个方面”，通过狠抓“四个精细化”，确保专项整治行动出实招、...[详细]

查看全文 2022-05-13   

舟山市人社局留工举措成效明显

为统筹推进疫情防控和经济社会发展，市人社局全力做好春节期间留工稳岗工作，有效降低人员流动带来的疫情传播风险，为一季度我市经济平稳增长提供有力的人力资源支撑。据监...[详细]

查看全文 2022-02-24   

舟山市及早启动稳岗招工 助力企业开门红

舟山市人社局早谋划、早部署、早安排、早行动，全力做好用工保障服务，助力企业复工复产，取得经济“开门红”。据统计，春节期间舟山市企业留岗率达到55.62%，高出全省平均...[详细]

查看全文 2022-02-24