当前位置:爱博仁人力资源官网 >> 经营管理 >> 如何才能更好地掌握个性化营销

如何才能更好地掌握个性化营销

2015-05-27 16:04:36  来源:时代光华  作者:未知  浏览46次 
由于行业发展速度之快,竞争场面之激烈,让身处其中的广大制药企业忧心忡忡。如何才能在竞争激烈的行业市场站稳阵脚,获得发展,关键还在于要抓住个性化营销。

    由于行业发展速度之快,竞争场面之激烈,让身处其中的广大制药企业忧心忡忡。如何才能在竞争激烈的行业市场站稳阵脚,获得发展,关键还在于要抓住个性化营销。那么,如何才能更好地掌握个性化营销呢?那就必须做到以下几点:
 
    一、独特卖点

    如今,同质化现象逐渐明显,要想从中脱颖而出就必须确定独特的产品卖点和主张。除此之外,在宣传定位上期承诺利益点是否能够切中要害也非常关键,这关乎到产品在行业市场能够发展多久,是否能够给目标消费者留下深刻的印象。
 
    二、体验营销

    企业可以通过试用、试饮等等方式让广大消费者切身体验产品,从中获得物质收获和情感享受。当满足了个性化需求之后,企业就可以和消费者之间建立沟通互动,让产品能够迅速得到消费者的认可,从而可节省一大笔宣传费用。
 
    三、更改目标

    这是品牌在定位的方式之一。之所以要重新确定目标,是因为可能现有的品牌形象和功能诉求不足以吸引消费者,需要重新寻找对自身品牌感兴趣的消费者,以他们为目标,让品牌获得新发展。
 
    四、服务营销

    如今,增值服务是企业获得发展的一个重要因素。很多医药保健品企业制定了一定的服务机制,以顾客需求为导向、以服务创新为发展根本,在自身所拥有的资源基础上,对重要客户提供独一无二的客户服务。
 
    五、差异化诉求

    差异化诉求是考量一个产品是否具有营销优势的关键所在。别具一格的宣传手段能够给消费者带来强大的冲击力,可以帮助产品在竞品中突围,另辟蹊径。除此之外,差异化营销还能够凸显自身产品的功能延展性,从而获得更好的销量。

责任编辑:yuanpf
标签: 营销 战略 竞争 
爱博仁人力资源官网版权与免责声明:
1、本网转载其他媒体,目的在于传递信息,并不代表赞同其观点和对其真实性负责,本网不承担此类稿件侵权行为的连带责任。
2、如本网所转载稿件涉及版权等问题,请著作权或版权拥有机构致电或来函与本网联系,本网将在第一时间处理妥当。如有侵犯您的名誉权或其他权利,亦请及时通知本网。本网在审慎确认后,将即刻予以删除。
3、本网原创文章未经本网允许,私自转载者本网保留追究其版权责任的权利,转载请注明来源:爱博仁人力资源官网:http://www.abler.cn。
发表评论
网友评论仅供其表达个人看法,并不表明爱博仁人力资源官网同意其观点或证实其描述。

用户名: 密码: 验证码: 验证码


  • 发表评论须知:
  • 一、所发文章必须遵守《互联网电子公告服务管理规定》;
  • 二、严禁发布供求代理信息、公司介绍、产品信息等广告宣传信息;
  • 三、严禁恶意重复发帖;
  • 四、严禁对个人、实体、民族、国家等进行漫骂、污蔑、诽谤。
  • 频道推荐

    精彩推荐

    策划营销活动案的五要素     作为一个运营的时候,很多时候先是思考活动形式,然后再去思考活动带来的效果。这样的思路往往是不正确的。…[详细]

    预算紧张如何做好营销?  许多企业主对营销费用之巨大,常常很吃惊。尤其是在直邮营销中,不断攀升的邮政、印刷以及数据管理费用,让他们无法接受。…[详细]

    展望2015:重塑互联网的十大趋势     近年来,互联网突飞猛进地发展,每一天都有日新月异的变化。媒介融合带来的全媒体时代,4G移动终端的初步运…[详细]

    经营管理中的“短视墙”-企业非长远之道     很多发达国家的企业都在追求长期效益、未来效益,我国相当一部分企业也无不向往“百年企业”或者“长青企业…[详细]

    未来五大关键消费新趋势   2013年,中国GDP增速有所放缓,消费者信心随之骤降。此外,政府反腐活动对小城市的消费意愿产生了较为明显的冲击。2014年,…[详细]

    最新信息

    策划营销活动案的五要素    作为一个运营的时候,很多时候先是思考活动形式,然后再去思考活动带来的效果。这样的思路往往是不正确的。…[详细]

    ·重磅:洞察人性的营销战术【公平效应】
    ·销售与客户争辩技巧
    ·销售:陌生的拜访到底好不好
    ·销售如何让客户无法拒绝你
    ·把握好大客户战略营销的“六大”利器
    ·电话营销五大招
    ·创业者说:如何获得你的前100万个用户?
    ·电话营销的终端操作分享
    ·企业管理“三重门”:破门策略之解

    关于我们 | 付款方式 | 会员协议 | 联系我们 | 合作代理 | 广告服务 | 隐私声明 | 法律声明 | 服务条款 | 友情链接 | 会员价格

    版权所有 舟山爱博仁人力资源咨询有限公司
    地址:浙江省舟山市定海区人民北路100号三楼(301)
    客服:0580-2086078 电话:0580-2526078 传真:0580-2262078